WorkAxle reconnu comme fournisseur représentatif dans le Gartner® Market Guide 2026 pour la gestion des effectifs du commerce de détail
Cette reconnaissance marque la première inclusion de WorkAxle dans le Market Guide de Gartner propre au commerce de détail, et prolonge sa reconnaissance de plusieurs années en gestion des effectifs.
WorkAxle, fournisseur de solutions de gestion des effectifs (GEC) pour grandes entreprises, annonce aujourd'hui avoir été nommé fournisseur représentatif dans le Gartner® Market Guide for Retail Workforce Management Technology 2026. WorkAxle figure parmi les fournisseurs représentatifs de GEC du commerce de détail établis dans les Amériques.
Il s'agit de la première présence de WorkAxle dans le Market Guide de Gartner propre au commerce de détail. Elle fait suite à sa reconnaissance comme fournisseur représentatif dans le Gartner® Market Guide for Workforce Management Applications pendant plusieurs années consécutives.
Selon le rapport, Gartner définit les applications de gestion des effectifs du commerce de détail comme des « solutions qui permettent aux détaillants de gérer le déploiement opérationnel et l'optimisation des effectifs en magasin, améliorant ainsi l'efficacité des gérants et des associés pour une exécution unifiée du commerce de détail ».
Conçu pour les opérateurs aux règles les plus complexes
Les détaillants gèrent certains des environnements de planification les plus exigeants qui soient. Associés à temps partiel et à l'heure, sites multiples, demande fluctuante et obligations de conformité qui varient selon la juridiction se rejoignent tous sur le même horaire. WorkAxle est conçu pour cette complexité. La plateforme donne aux opérateurs le contrôle des règles qui régissent leurs effectifs, et réunit la prévision, la planification, le temps et la présence, la conformité et l'export vers la paie dans une seule plateforme connectée.
Cette orientation vers les opérations complexes et fortement réglementées se retrouve dans toute la clientèle de WorkAxle, dans le commerce de détail, la santé, la sécurité, la fabrication et d'autres secteurs de première ligne, où le coût d'une règle manquée se mesure en griefs, en pénalités et en reprises de paie.
« Les équipes de détail vivent une complexité que la plupart des systèmes n'ont jamais été conçus pour gérer. »Mat Diab, fondateur, WorkAxle
Mat Diab, fondateur de WorkAxle, a déclaré : « Les équipes de détail vivent une complexité que la plupart des systèmes n'ont jamais été conçus pour gérer. Être reconnu dans le tout premier Market Guide de Gartner propre à la gestion des effectifs du commerce de détail reflète le travail que nous avons consacré à donner aux détaillants le contrôle de leurs propres règles, sans solutions de contournement. Nous y voyons une validation de ce sur quoi nous avons choisi de nous concentrer. »
À propos de la reconnaissance
WorkAxle est partenaire d'innovation Workday (Silver) et partenaire SAP (SAP PartnerEdge), et est disponible sur le SAP® Store. La plateforme est certifiée SOC 2 Type II et ISO 27001, et sert des clients d'entreprise dans plusieurs régions.
Gartner, Market Guide for Retail Workforce Management Technology, Kelsie Marian, Josie Xing, 4 mars 2026.
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À propos de WorkAxle
WorkAxle est une plateforme de gestion des effectifs (GEC) pour grandes entreprises, conçue pour les organisations aux opérations complexes, multisites et fortement réglementées, dans le commerce de détail, la santé, la sécurité, la fabrication et d'autres secteurs de première ligne. La plateforme couvre la prévision de la demande, la planification, le temps et la présence, l'application de la conformité et l'export vers la paie, et est conçue pour les effectifs régis par des lois du travail de plusieurs territoires, des conventions collectives et des réglementations propres à chaque secteur. WorkAxle s'intègre aux principales plateformes de GCH et de paie et est disponible sur le SAP® Store. Fondée en 2017 à Montréal, au Canada, WorkAxle sert des clients d'entreprise dans plusieurs régions.
Pour en savoir plus, visitez workaxle.com.
Pamela Acosta Ruiz
Marketing, WorkAxle
pamela.acosta@workaxle.com
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