La trousse de presse de WorkAxle.

WorkAxle est une plateforme de gestion des effectifs pour les organisations multisites encadrées par des conventions collectives et le droit du travail. Le SIRH d'une organisation détient les personnes et la paie les rémunère. WorkAxle gère tout ce qui se trouve entre les deux : prévision, planification, temps et les règles qui régissent les trois, de la première prévision à l'exportation finale.

WorkAxle est la plateforme de gestion des effectifs conçue pour les opérations complexes, multisyndicales et multijuridictionnelles des grandes entreprises. Elle constitue la couche opérationnelle entre le système RH d'une organisation et sa paie, et couvre la prévision de la demande, la planification, la saisie du temps, la classification du temps, la conformité et l'exportation vers la paie.

Son moteur de règles en langage clair permet à l'équipe du client de configurer et de modifier elle-même les règles de travail et les conventions collectives qui régissent ses opérations, sans code, en automatisant plusieurs conventions collectives au sein d'un même déploiement. WorkAxle est certifiée SOC 2 Type II, ISO 27001 et ISO 27018, et est partenaire Workday Innovation (Silver, Design Approved) ainsi que partenaire SAP PartnerEdge.

Dont le siège social est à Montréal, WorkAxle sert des entreprises en Amérique du Nord, en Europe, en Asie-Pacifique, en Amérique latine et au Moyen-Orient et en Afrique du Nord. Pour en savoir plus, visitez workaxle.com.